программа петроникс лукойл обучение

Централизованная система мониторинга и контроля сети АЗС и нефтебаз

Реализация современной полнофункциональной системы мониторинга и контроля, учитывающей особенности функционирования территориально-распределенных объектов заказчика: сети АЗС, нефтебаз, завода по переработке нефти.

Типовое решение для АЗС

Разработаны три типовых унифицированных решения по обеспечению безопасности в зависимости от размера АЗС. Функционал каждого обеспечивает решение следующих задач:

Состав решения:

Типовое решение для нефтебаз

Для предупреждение несанкционированного проникновения на территорию и случаев хищения ГСМ разработана типовая система безопасности нефтебазы, которая обеспечивает:

Состав решения:

Система безопасности нефтеперерабатывающего завода

Состав решения:

Система безопасности НПЗ постоянно расширяется и модернизируется.

Экономическая безопасность нефтебаз

Для предупреждения несанкционированного проникновения на территорию нефтебазы и случаев хищения нефтепродуктов, на всех КПП функционирует система распознавания автомобильных номеров ТС и реализована интеграция с Корпоративной автоматизированной системой учета «Петроникс».

«Петроникс» позволяет контролировать весь цикл движения нефтепродуктов – от налива в бензовозы до отпуска топлива клиенту. В системе формируются списки постоянных и разовых пропусков на въезд автотранспорта на определенную нефтебазу. Если на территорию въезжает машина, номер которой не присутствует в списках, в системе регистрируется несанкционированный въезд и формируется тревожное событие, сигнал тревоги поступает сотруднику Службы безопасности.

Единый центр ситуационного мониторинга

Центр ситуационного мониторинга предоставляет широкий перечень инструментов для эффективной работы операторов и сотрудников Службы безопасности, сбора статистических данных и подготовки отчетов администрации и руководству заказчика.

Операторы центра мониторинга SecurOS контролируют технологический процесс передвижения автотранспорта по территории всех нефтебаз: от въезда до выезда. На видеостену выводятся интерактивные планы, где операторы отслеживают маршруты перемещения бензовозов по территории.

Кроме того, операторы центра мониторинга имеют доступ к живому и архивному видео с любой АЗС. В «черный» список от АЗС передается информация об автомобилях, покинувших заправку без оплаты. Обновления базы «черного» списка поступают на все АЗС Лукойл. В случае приезда машины нарушителя на любую АЗС сети, Служба безопасности заправочной станции примет оперативные меры.

Управленческий учет и контроль

В рамках проекта компания ISS разработала специализированный инструмент визуализации данных о состоянии аппаратной части локальных систем безопасности АЗС и нефтебаз. Инструмент обеспечивает:

Источник

Общая информация

Корпоративный учебный центр — первое в России образовательное учреждение, специализирующееся на подготовке сотрудников нефтегазодобывающих предприятий, в том числе работающих на морских объектах. Центр организован в 2011 году. Учредителем является ООО «ЛУКОЙЛ-Нижневолжскнефть», дочернее предприятие ПАО «ЛУКОЙЛ».

Корпоративный учебный центр аккредитован различными международными организациями (OPITO, JOIFF, Donut) и ведет подготовку персонала для предприятий Группы «ЛУКОЙЛ» и сторонних организаций, в числе которых как иностранные, так и российские нефтегазодобывающие предприятия (НК «Роснефть», ПАО «Газпром», АО «Зарубежнефть» и другие). В центре также проходят обучение сотрудники пограничной службы РФ, Федеральной Службы Безопасности РФ, РМРС, Ростехнадзора.

Реализуемые в центре программы подготовки созданы с учетом самых современных российских и международных стандартов. Теоретическая часть предусматривает курс занятий с опытными преподавателями-инструкторами. Для отработки полученных навыков используются инновационные тренировочные комплексы, не имеющие аналогов в России.

Учебный центр с 2014 года является членом международной организации JOIFF (Ирландия, Дублин), ведущей контроль за пожароопасными ситуациями в мире, а с 2015 года — членом международного форума IWCF (контроль за скважиной).

Документы, выдаваемые после обучения

По окончании обучения в «Корпоративном учебном центре» выдаются различные виды документов об оразовании, в соответствии с пройденной программой обучения:

Унифицированные двуязычные бланки сертификатов с уникальным номером Министерства транспорта РФ, Федерального агентства морского и речного транспорта.

OPITO. Двуязычные бланки «Корпоративного учебного центра» с указанием наименования программы, уникального международного номера, с последующим занесением данного номера в международную базу данных.

JOIFF. Двуязычные бланки «Корпоративного учебного центра» с указанием наименования программы, уникального международного номера, с последующим занесением данного номера в международную базу данных.

DONUT. Двуязычные бланки «Корпоративного учебного центра» с указанием наименования программы, уникального международного номера, с последующим занесением данного номера в международную базу данных.

Россавиация. Бланки «Корпоративного учебного центра» с указанием наименования программы, уникального номера.

Источник

Учебный центр

Учебный центр является специализированным образовательным структурным подразделением ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт», филиалов не имеет.

Осуществляет профессиональное обучение персонала для работы на АЗС. Занятия проходят в специально оборудованных классах.

Мы формируем квалифицированных специалистов, обладающих большим практическим опытом и глубокими профессиональными знаниями.

Интеллектуальный потенциал является залогом интенсивного развития предприятия и Вашего личного успеха!

Основные направления деятельности Учебного центра:

Профессиональное обучение и многоуровневая подготовка

Обучение работников по заявкам руководителей Общества

Проведение бизнес-тренингов и семинаров

Дистанционное обучение работников Общества

Директор Учебного центра: Краснова Елена Викторовна

Режим работы Учебного центра:

выходной – суббота, воскресенье

КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

129110, г. Москва, Олимпийский проспект, д. 5, стр. 1, кабинет 521

ОБРАЗОВАНИЕ

Реализуемые уровни образования

программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих;

программы переподготовки рабочих;

программы повышения квалификации рабочих.

Дополнительное профессиональное образование: программы повышения квалификации.

Формы обучения

Обучение осуществляется в очной, очно-заочной или заочной форме с применением дистанционных образовательных технологий, электронного обучения.

Нормативные сроки обучения

Продолжительность профессионального обучения определяется конкретной программой профессионального обучения, разрабатываемой и утверждаемой ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт» на основе профессиональных стандартов (при наличии) или установленных квалификационных требований.

Продолжительность дополнительного профессионального образования определяется конкретной программой.

Обучение ведется на русском языке.

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ СТАНДАРТЫ

В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Приказом Минобрнауки России от 18.04.2013 № 292 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным программам профессионального обучения», Приказом Минобрнауки России от 01.07.2013 № 499 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам» Учебный центр ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт» ведет образовательную деятельность по программам профессионального обучения и дополнительным профессиональным программам.

Программы профессионального обучения разработаны и утверждены на основе профессиональных стандартов (при наличии) или установленных квалификационных требований. Программы дополнительного профессионального образования разработаны с учетом потребностей лица, организации, по инициативе которых осуществляется дополнительное профессиональное образование.

СТИПЕНДИИ И ИНЫЕ ВИДЫ МАТЕРИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ

Стипендия обучающимся не выплачивается, так как обучение производится только для сотрудников ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт», за которыми сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Информация о наличии общежития, интерната, количестве жилых помещений в общежитии, интерната для иногородних обучающихся, формирование платы за проживание в общежитии

Общежитием и интернатом для иногородних обучающихся Учебный центр не располагает. При необходимости обучающимся оказывается содействие по размещению в гостиницах и производится оплата размещения в гостинице за счет организации.

Информация об иных видах материальной поддержки обучающихся

При направлении работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Информация о трудоустройстве выпускников

Выпускники учебного заведения являются работниками ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт», на период обучения за ними сохраняется место работы (должность).

ПЛАТНЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ УСЛУГИ

Платные образовательные услуги не предоставляются.

МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ

Информация о наличии и условиях предоставления стипендии

Сведения о наличии оборудованных учебных кабинетов

В учебных аудиториях Учебного центра ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт» созданы условия для оказания успешного освоения обучающих программ слушателями.

Учебные классы 521 (70 м2), 521А (48 м2), 522 (42 м2):

Все учебные помещения соответствуют обязательным нормам пожарной безопасности и требованиям санитарно-эпидемиологических служб.

Вся вычислительная техника, оргтехника, электронное оборудование находится в собственности ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт» и соответствует условиям технической эксплуатации.

Сведения о наличии объектов для проведения практических занятий

Практические занятия проводятся на имитационных макетах в специально оборудованном Учебном классе.

Сведения о доступе к информационным системам и информационно-телекоммуникационным сетям

Организован доступ к информационно-телекоммуникационной сети Интернет через имеющиеся ноутбуки.

Сведения об электронных образовательных ресурсах, к которым обеспечивается доступ обучающихся

Обучающиеся имеют доступ к образовательному ресурсу «Система дистанционного обучения».

Сведения об условиях питания и охраны здоровья обучающихся

Питание для учащихся не предусмотрено. В офисном здании ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт» имеется столовая, а также учреждения общественного питания, расположенные в шаговой доступности от здания образовательной организации.

На занятиях преподавателями доводится информация, направленная на формирование здорового образа жизни, проводится инструктаж по охране труда.

В здании ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт» имеется аптечка для оказания первой помощи.

Сведения об условиях для получения образования обучающимися с ограниченными возможностями здоровья

В соответствии со статьей 79 часть 10 Федерального закона от 29.12.12 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» профессиональными образовательными организациями и образовательными организациями высшего образования, а также организациями, осуществляющими образовательную деятельность по основным программам профессионального обучения, должны быть созданы специальные условия для получения образования обучающимися с ограниченными возможностями здоровья.

ООО «ЛУКОЙЛ-Центрнефтепродукт» проводит обучение только по дополнительным профессиональным программам, поэтому создание специальных условий для получения образования обучающимися с ограниченными возможностями здоровья не требуется, но возможно по запросу.

Библиотека в Компьютерном классе Учебного центра состоит из более чем 60 учебников, инструкций, справочных пособий и локальных нормативных актов.

Источник

Точка недели — как работает заправка «Лукойл»

Не мог не воспользоваться приглашением «Лукойл» на свою АЗС, где обещали рассказать об устройстве заправки в целом и технологиях, которые применяет компания. А так как большинство крупных сетевых заправочных станций работают по одному и тому же принципу, то узнав как работает одна АЗС можно узнать, как работают все.

Контроль качества топлива

Главная тема, пожалуй, которой было уделено наибольшее количество внимания. С этим все строго, начиная от бензовоза и заканчивая отпуском. Первым делом менеджер заправки проверяет документы у водителя бензовоза. Затем отбираются пробы, опечатываются и складываются в специальный ящик в зоне хранения. Там они будут лежать пока заправка не выработает три-четыре бензовоза (не менее 10 дней). Чтобы в любой момент в случае жалоб со стороны покупателей, можно было поднять старые пробы и проверить, действительно ли была слита в цистерны «бодяга»).

Время от времени (не реже раза в месяц), каждую АЗС посещает мобильная лаборатория, которая, опять же, берет пробы топлива и делает анализы. Три минуты и семь миллилитров бензина или дизеля достаточно для получения результатов. Кроме того, по заправкам сети ездят проверяющие из России, которые местному офису вообще не подчиняются, а только ставят в известность о проведенных проверках и выявленных нарушениях.

Очистка и мониторинг на самой заправке

Но все что выше — касается лишь получаемого топлива. А что же происходит на самой АЗС? При сливе топливо проходит через фильтры, они установлены прямо в приемочных горловинах.

Все ярко промаркировано, чтобы никто не перепутал шланги и подключил нужный вид топлива к нужной горловине. Внутри цистерн стоят ультразвуковые уровнемеры, которые кроме замеров, собственно, остатка могут еще и проверять плотность жидкости для выявления примесей воды, к примеру, или расслоения топлива. Любые выявленные проблемы сразу отобразятся на экране у оператора.

Что там на дне?

Распространенное заблуждение: когда в цистерне заканчивается бензин, то с дна могут налить в бак топливо с мусором, осадком и так далее. По словам «лукойловцев» это полная ерунда. Во-первых, цистерны регулярно чистятся. Во-вторых — забор топлива производится на уровне 15 см от дна и в цистерне всегда есть так называемый «мертвый» объем топлива, порядка 800 литров. И в-третьих, после слива бензовоза цистерне дают отстояться не менее 30 минут, чтобы любой осадок, если он даже есть, лег обратно в этот мертвый объем и не попал в пистолеты.

Контроль отпуска

Все топливные колонки откалиброваны и дважды опечатаны. Первый раз контролирующими органами, второй — самой компанией, во избежание попыток махинаций со стороны персонала АЗС. Есть и специальные мерные резервуары, которые также проходят проверку в контролирующих органах.

Есть сомнения в том, что вам отпустили нужное количество литров? Требуйте проверки колонки, это сделают при вас. Не уверены в качестве топлива, которым вас заправили? Можете потребовать экспретизы. Но забор проб — только из пистолета, к вам в бак никто не полезет. Так как неизвестно где вы заправлялись до и после этого. Если же времени прошло уже много и в пистолете наверняка другое топливо — на помощь придут те самые бутылочки с пробами.

Контроль персонала

Кадры, как известно, решают все. По словам Дмитрия Флоринского, директора по розничным продажам ПИИ «ЛУКОЙЛ-Украина», за последние два года удалось существенно улучшить работу людей, которые находятся на передовой продаж топлива. Кнут и пряник в действии: хорошая система мотивации, завязанная на продажи топлива, и неусыпный контроль. Камеры наблюдения пишут все круглосуточно и хранят месяц, а все процессы на АЗС контролируются специальной системой Petronics, на которую компания потратила восемь миллионов долларов. Справка о системе от Лукойл.

Логистический модуль и система управления «Петроникс» надежно контролируют сквозное движение нефтепродуктов от завода-производителя до конечного пункта реализации, исключая вмешательство в процесс или несанкционированный доступ к топливу (смешивание, слив и т.п.) на всех этапах, начиная от доставки сырья, и заканчивая заправкой готового топлива в бак клиента. В случае сбоев система мгновенно сигнализирует в группу контроля, сотрудники которого мгновенно получают SMS о нарушении и блокирует отпуск топлива. Также система «Петроникс» обеспечивает электронный документооборот и сопровождение товара электронной накладной на всех этапах.

Говорят, теперь «Лукойл» очень не любят корпоративные водители, и очень любят управляющие автопарками. Вариантов для обналичивания топливных карт и талонов нет в принципе.

Есть ли смысл грабить АЗС?

Тяжело придумать более глупую затею. Как и в любом более-менее приличном розничном заведении, на АЗС есть лимит кассы, две или три тысячи гривен, после превышения которого кассир должен вынуть наличные и спрятать в специальный сейф, который может открыть только инкассатор.

Поэтому максимум, чем может поживиться незадачливый грабитель — содержимое кассы. И все это под прицелом нескольких камер.

Что внутри?

АЗС небольшая, в магазине самый необходимый ассортимент, несколько холодильников, чай, кофе, хот-доги. В принципе, все, что нужно, включая просторный и чистый санузел есть. Но тесновато. Отдельное спасибо за книгу жалоб, там есть что почитать. И не поймешь сразу, кто шутит, а кто действительно гм, не в себе.

Источник

Контрагент ООО «ПЕТРОНИКС»

Краткое досье

ИНН	7819023807
Находится	г. Санкт-Петербург, г. Петергоф aдрес
Возраст	9 лет 5 месяцев
Деятельность	нет данных
Масштаб деятельности
Учредитель	Шрамко Татьяна Викторовна (100%; 10 тыс. руб.)
Руководитель	Шрамко Татьяна Викторовна (генеральный директор)

Обратите внимание

Полное досье контрагента

Общие сведения

Полное наименование организации: ООО «ПЕТРОНИКС»

ИНН: 7819023807

ОГРН: 1037841000119

Место нахождения: 198516, г. Санкт-Петербург, г. Петергоф, пр-кт Санкт-Петербургский, 60

Статус организации: коммерческая, ликвидирована (прекращение деятельности юридического лица в связи с исключением из ЕГРЮЛ на основании п.2 ст.21.1 Федерального закона от 08.08.2001 №129-ФЗ)

Организационно-правовая форма: Общества с ограниченной ответственностью (код 12300 по ОКОПФ)

Регистрация в Российской Федерации

Организация ООО «ПЕТРОНИКС» зарегистрирована в едином государственном реестре юридических лиц 20 лет назад 13 февраля 2001.

Чем занимается организация, виды деятельности

В ЕГРЮЛ отсутствует информация о видах деятельности организации.

Где находится ООО «ПЕТРОНИКС», юридический адрес

ООО «ПЕТРОНИКС» зарегистрировано по адресу: 198516, г. Санкт-Петербург, г. Петергоф, пр-кт Санкт-Петербургский, 60. ( показать на карте )

По данному адресу также числятся следующие организации (включая ликвидированные):

Кто владелец (учредитель) организации

Учредителем ООО «ПЕТРОНИКС» является:

Учредитель	доля	стоимость	с какой даты
Шрамко Татьяна Викторовна (ИНН: 781608105560)	100%	10 тыс. руб.	27.09.2006

Кто руководит ООО «ПЕТРОНИКС»

Руководителем организации (лицом, имеющем право без доверенности действовать от имени юридического лица) является генеральный директор Шрамко Татьяна Викторовна (ИНН: 781608105560).

Кем руководит и владеет организация (числится учредителем)

ООО «ПЕТРОНИКС» не значится учредителем каких-либо российских юридических лиц.

Финансы организации

Уставный капитал ООО «ПЕТРОНИКС» составляет 10 тыс. руб. Это минимальный уставный капитал для организаций, созданных в форме ООО.

Организация не применяет специальных режимов налогообложения (находится на общем режиме).

Лица, связанные с ООО «ПЕТРОНИКС»

На основе данных единого государственного реестра юридических лиц прослеживаются следующие взаимосвязи лиц, имеющих прямое или косвенное отношение к организации:

Последние изменения в ЕГРЮЛ

Представленные на этой странице данные получены из официальных источников: Единого государственного реестра юридических лиц (ЕГРЮЛ), Государственного информационного ресурса бухгалтерской отчетности (ГИР БО), с сайта Федеральной налоговой службы (ФНС), Минфина и Росстата. Указанные данные подлежат опубликованию в соответствии с законодательством РФ.

Разработкой программного обеспечения и обработкой информации занимается ООО «Профсофт» (ИНН 3906992381). Используется информация только из официальных открытых источников. Если вы заметили ошибку или некорректную информацию, пожалуйста, свяжитесь с разработчиком.

Источник